Coaching og organisationer : ledelse, magt og læring

En samling artikler på akademisk niveau med den nyeste forskning inden for organisatorisk coaching. For at få udbytte af bogen er det nødvendigt at kende til emnet samt teorierne omkring læring og organisationer i forvejen.

Det er den anden bog af fem planlagte bøger om organisatorisk coaching hvoraf første bind Coachingens landskaber udkom i 2009. De 13 forfattere har forskellig uddannelsesmæssig baggrund, men de fleste er enten forskere på Ålborg Universitet eller ledelseskonsulenter. Artiklerne beskriver forskellige coachingretninger samt coaching anvendt i organisationer som fx læringsrum og som strategisk ledelsesværktøj. Artiklerne er i overvejende grad teoretiske, så det er ret tørt stof, men med et grundlæggende kendskab til systemteori og socialkonstruktionisme kan læseren få nye perspektiver på brugen af coaching. Efter hver artikel er der henvisninger til referencer.

Der er stor efterspørgsel på bøger om coaching, og der er udkommet rigtig mange i de senere år, men ikke på så højt akademisk niveau som denne serie.

Interessante forskningsbaserede artikler for folk med kendskab til området.

Read the full assessment