lorem ipsum dolor sit amet ...
Tidsskrift
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
...
Bog, 1. udgave, 2025
Organisatorisk læring og forandring : individer, grupper og processer
Details
Description
Perspektiver på, hvordan man som leder kan fremme læring og forandring i organisationer på individ-, gruppe- og procesniveau. Lærebog til bachelor-, diplom- og masteruddannelser, som fokuserer på organisationer, ledelse og forandring, med bidrag henvendt til praktikere eller konsulenter, som har brug for nye værktøjer.
Content
Latest edition, bogTeoretiske perspektiver på organisatorisk læring
Organisatorisk læring - en introduktion(Magnus Rahbæk Finderup Andersen, Nikolaj Klee, Jakob Nørlem)
Organisatorisk læring i et relationelt perspektiv(Lone Hersted)
Intersubjektivitet og læring i en organisatorisk kontekst(Mogens Sparre, Magnus Rahbæk Finderup Andersen)
Organisatorisk læring i praksis
Social kapital på arbejdspladsen som ramme for organisatorisk læring(Louise Møller Pedersen)
Organisatorisk læring gennem aktionsforskning(Søren Frimann, Lone Hersted, Anne Søbye)
Dynamisk onboarding og newcomer innovation(Line Revsbæk)
Organisatorisk læring som emergerende meningsskabelse i komplekse strømme af samtaler(Karina Solsøe, Jannie Rasmussen)
Data og information som læringsredskaber
Datafantasi : fra styring til læring i en verden af vilde problemer(Anders Koed Madsen, Johan Irving Søltoft, Ann-Sofie Klitgaard)
Organisatorisk læring og liv med varme data(Marianne Gottschalk Zeuthen, Jakob Nørlem, Nora Bateson)
Den sociale kontekst og forholdet mellem information, læring og viden(Mia Thyregod Rasmussen, Peter Kastberg)
Orgasiatorisk læring gennem nye fortællinger og narrativer
Autoetnografi i arbejdet med organisatorisk læring indefra(Karina Solsøe, Lone Hersted, Søren Frimann)
På rejse med organisatorisk læring : hvordan jeg blev den, jeg er(Kenneth Mølbjerg Jørgensen)
Periodica
The article is a part of
The articles in are frequently about
Articles with same topics
In
Articles
All registered articles grouped by issue
...
...
...
...
...
More like this
Den regenerative procesleder : design af fremtidens offentlige organisation
Jakob Nørlem
Implementering : mellem snak og handling
Søren Obed Madsen
Ud af leder-skabet : historier om medarbejdere og ledere
Per Thygesen Poulsen
Stabiliserende ledelse : om ledelse af forandringer og stabilitet i organisationer
James Høpner
Nye tendenser i organisation og ledelse : 15 bud på nødvendig organisatorisk forandring
Ledelse af offentlig innovation : organisering, praksis og værdiskabelse
Innovationsrecepten : en håndbog i at involvere medarbejdere, skabe ideer, forandringer og resultater
Morten Wolff-Toft
Bæredygtighed og forandring
Social kapital i aktion : veje til samarbejde om kerneopgaven
Heidi Graff
Virksomheders ledelse og sociale ansvar : perspektiver på Corporate Governance og Corporate Social Responsibility
Karin Buhmann