Samarbejde - hver for sig : en guide til virtuelle arbejdsfællesskaber

Bog skabt på baggrund af coronaepidemien i 2020 om virtuelle arbejdspladser og om at tage det bedste med fra nedlukningen af Danmark. For ledere og medarbejdere, der har mulighed for at arbejde virtuelt.

Bog i fire dele, der alle har fokus på virtuelle arbejdsfællesskaber. Første del er til ledere, anden del er til de organisationsansvarlige, tredje del er til "dig der vil indgå i virtuelle arbejdsfællesskaber" og fjerde del til dem, der vil arbejde i virtuelle fællesskaber. Bogen indeholder mange refleksionsøvelser, modeller, diagrammer, citater, spørgsmål, refleksionsøvelser samt en del sider, hvor læseren selv skal notere.

Bogen er sat rigtig flot og indbydende op med mange gode grafiske løsninger og er yderst aktuel. Sproget er let og flydende. Bogen er indimellem for den indviede læser, da der indgår mange management- og konsulenttermer. I og med der indgår så mange øvelser bliver teorien omsat til praksis, og det er godt, da det teoretiske kan være lidt tungt. Målgruppen for del tre og del fire glider lidt sammen for læseren, selv om forfatteren forklarer sin inddeling i "dig og dem".

I disse bøger omtales virtuelle arbejdsfællesskaber også: Ledelsesdilemmaer - og kunsten at navigere i moderne ledelseTillid - samfundets fundament og Tillid - samfundets fundamentI disse bøger omtales virtuelle arbejdsfællesskaber også: Ledelsesdilemmaer - og kunsten at navigere i moderne ledelse og .

Read the full assessment