Arbejde eller efterløn? : en erfaringsopsamling

Det er FTF, Funktionærernes og Tjenestemændenes Fællesråd, der står bag udgivelsen af denne analyse af hvad det er for mekanismer der ligger bag den tidlige tilbagetrækning fra arbejdsmarkedet, og hvad der kan gøres for at udskyde tilbagetrækningstidspunktet. De tre forfattere, der er tilknyttet Aalborg Universitet, tager udgangspunkt i en videnskabelig forklaringsmodel der opererer med begreberne push, pull, jump, stay og stuck. Her refererer push til at den ældre skubbes ud, pull, at han lader sig lokke ud med velfærdsordninger, jump, at den ældre forlader arbejdslivet for at kunne føre et aktivt pensionistliv, stay, at den ældre bliver på grund af de gode arbejdsvilkår og stuck, at han bliver af økonomisk nød. Som datagrundlag anvendes to spørgeskemaundersøgelser om tilbagetrækning hos FTF-medlemmer. Spørgsmålet om efterlønnen fylder meget i den igangværende velfærdsdebat. Forfatterne nuancerer debatten ved at påvise at spørgsmålet om tilbagetrækningstidspunkt er en kompliceret problemstilling, der ikke kan reduceres til om man er for eller imod efterlønsordningen. Selv om bogen delvis bygger på statistiske og økonomiske analyser, vil læsere med generel interesse for økonomi og politik også kunne få udbytte af den. Bent Greves Velfærdssamfundet : myter og facts, 2005, der bl.a. behandler tilbagetrækningsspørgsmålet, er lettere tilgængelig.

Læs hele vurderingen