Denne "vejledning" i at gennemføre vanskelige samtaler er skrevet for erhvervslivet, men dens systemiske tilgang til emnet gør, at den også kan bruges i sociale og pædagogiske miljøer.
Anne Suzette Humle, som døde i 2001, var psykolog og en af pionererne bag indførelsen af meditation som konfliktløsningsredskab her i landet. Der er også udenlandsk inspiration bag denne titel som baserer sig på amerikaneren Steve de Shazers løsningsorienterede samtalemetode, der ligeledes bevæger sig indenfor det systemiske univers. Humle skriver i et ligefremt og let tilgængeligt sprog. Bogen er en brugsbog, der detaljeret beskriver forløbet op til, under og efter en vanskelig samtale. Bogen beskriver en konkret metode, som beskrives så detaljeret at selv "manualskemaer" er optrykt til slut. Bogen er en klassiker som oprindeligt blev udgivet i 1993, og årene mærkes. Ikke mindst i eksemplerne, der stammer tilbage fra dengang fx medarbejdersamtaler var et nyt begreb.
Bogen er en 3. udgave af bogen som oprindeligt udkom i 1993. Der ser imidlertid ikke ud til at være sket større ændringer i forhold til 2. udgaven som kom i 1994.
Genudgivelse af en klassiker om hvordan man planlægger, gennemfører og følger op på vanskelige samtaler.