Bogen falder i 2 store dele: ledelse og kommunikation, med hovedvægt på ledelse. Titlen er måske en smule misvisende, idet man primært henvender sig til studerende på akademiuddannelserne, men andre kan bestemt også få udbytte af at læse med. Forfatteren kommer godt omkring en lang række emner, fra oversigter over diverse ledelsesteoretikere (fx Maslow, Mintzberg og Adize) til nyere emner som coaching, balanced scorecard og storytelling. Ledelsesrollen sættes i relation til medarbejderne, omverdenen og økonomien med udgangspunkt i en praktisk tilgang til opgaven. Dette illustreres med en lang række cases fra danske virksomheder og organisationer og illustreres med modeller, diagrammer og figurer. Stoffet behandles grundigt og struktureret, skildret klart og overskueligt. Forfatterens holdning er, at ledelsesopgaven er kompleks, men at man bør bevæge sig bort fra detailstyring og over mod større fleksibilitet og decentrale strukturer. Bogen er dejlig konkret, sproget forståeligt og med mange gode råd undervejs. Vi har allerede mange ledelsesbøger på hylderne, men her tilbydes meget inspiration og konkrete værktøjer til mange slags ledelsesopgaver - fx dette citat, at "Virksomheden er medarbejderne - resten er blot kulisser".