Om hvordan projektets styregruppe samt medlemmer bliver mere kompetente. Med udgangspunkt i "The Conscious Competence Learning Model" ses der på, hvordan styregruppen kommer fra tilstanden "ubevidst inkompetent" til den mere ideelle tilstand "ubevidst kompetent". Med værktøjer, tests, tjeklister og skabeloner til brug for styregruppearbejdet.