lorem ipsum dolor sit amet ...
Tidsskrift
Forfatterne beskriver de to væsentligste fremgangsmåder til strukturerede interview: det adfærdsbeskrivende interview og det situationsbeskrivende interview.
Bog, 1. udgave, 2001
Beskrivelse
Tidsskrift
Artiklen er en del af
Artiklerne i handler ofte om
Artikler med samme emner
Fra
Artikler
Alle registrerede artikler fordelt på udgivelser
...
...
...
...
...
Minder om
Den gode ansættelsessamtale
Edith Kahlke
Ledelse af medarbejdere : perspektiver, definitioner og kvalificerede bud
Bedre ansættelser
Edith Kahlke
Jobsamtalen : hvordan udvælger du den bedste kandidat?
Charlotte Bryldt Theisen
Robusthed, skrøbelighed og det generøse lederskab
Ole Fogh Kirkeby
Kompetencebaseret interview : løsningen, der matcher ansøger og job
Malin Lindelöw Danielsson
Livsfarlig ledelse : forstå de psykologiske mekanismer, der styrer dit arbejdsliv
Christian Ørsted
Robusthed i arbejdet med konflikter og vold
Hans Old Jensen
Den refleksive rekrutteringsspecialist : kunsten at vurdere kompetence og menneske
Janne Persson
Leadership pipeline i den offentlige sektor
Kristian Dahl