Anderledes forældreguide med fokus på værdier og karakteregenskaber, og som ikke er bange for at bruge ordet opdragelse. For forældre til børn fra 3-4 år til teenagealderen.
Forfatteren, som er chef i et it-firma, FDF leder gennem 25 år og far til to, vælger i sin bog at anskue børneopdragelse ud fra et virksomhedsperspektiv. Hvordan skaber vi som forældre de bedste medarbejdere både i en konkret arbejdssammenhæng men også i virksomheden "livet"? For ham er karakteregenskaber som handlekraft, samarbejdsevne, gode manerer og positiv livsindstilling vigtigere end fag-faglige kundskaber som matematik og engelsk. Hans bog er bygget op omkring 10 egenskaber og viser, også med modeksempler, hvorfor de er så vigtige at tilegne sig, hvis man vil have succes i livet. Hvert kapitel har et afsnit om medarbejderens adfærd, god og dårlig, et psykologisk afsnit om mønstre man tager med fra barndom til voksenliv og en værktøjskasse med gode råd til forældre. Gennem bogen findes mange bokse, der zoomer ind på særlige begreber eller teorier.
Når man er kommet sig over det lidt specielle fokus på barnet som medarbejder i en fremtidig virksomhed, opdager man en guldgrube af brugbar information og indsigt i menneskelivet. Perspektivet fungerer overraskende godt og giver rigtig god mening jo længere man kommer i bogen. Den er velskrevet, meget indholdsmættet og kræver et vist reflektionsniveau.
En lignende titel, dog helt uden denne bogs særlige perspektiv, er Styrk dit barns karakter af Per Schulz Jørgensen.